Fachkräfte zu finden ist für viele Unternehmen im ländlichen Raum eine echte Herausforderung – besonders, wenn die Zielgruppe klein und die Bewerberlage angespannt ist. Umso wichtiger, mit der richtigen Ansprache direkt ins Schwarze zu treffen.
Neues Arbeitgebervideo für LCP in Hermsdorf
Wie zeigt man, was ein Unternehmen besonders macht? Mit einem Arbeitgebervideo, das echten Pioniergeist transportiert!
Fachkräfte finden im ländlichen Raum – mit Strategie statt Schnellschuss
Kennt ihr das? Der Druck ist hoch, die vakante Stelle muss schnell besetzt werden. Doch wenn man vorschnell handelt und keine grundlegenden strategischen Überlegungen anstellt, passiert oft etwas anderes: Es kommen einfach nicht die passenden Bewerbungen, weil die Grundlagen nicht richtig gelegt wurden.
Es mag verlockend sein, die Sache direkt anzupacken – aber ohne eine klare Strategie riskieren Unternehmen, dass ihre Bemühungen ins Leere laufen. Die falschen Kanäle, zu wenig Zielgruppenschärfe oder eine nicht überzeugende Arbeitgebermarke führen dazu, dass die richtigen Bewerber ausbleiben oder sich am Ende doch für einen anderen Arbeitgeber entscheiden.
Strategie ist der Schlüssel
Ein strategischer Plan hilft, die passenden Maßnahmen zu wählen und das Budget effizient einzusetzen. Mehr bringt nicht immer mehr
Unsere Kunden spiegeln uns häufig genau diesen Mehrwert: Wir kommen schnell ins Tun und stellen innerhalb weniger Wochen eine durchdachte Strategie auf die Beine, die direkt in die Umsetzung übergeht. Ein Konzept ist nur so gut wie die Umsetzung, und hier machen wir den Unterschied.
Vielen Dank an unsere Kunden für das tolle Feedback – es freut uns, dass der Mehrwert der strategischen Herangehensweise so deutlich spürbar ist!
Drei auf einen Streich – So hat das Rehazentrum Mühlhausen alle Stellen in nur einem Monat besetzt!
„Ich war ehrlich gesagt erstmal skeptisch …“ So hat unser Projekt mit dem Ambulanten Rehazentrum Mühlhausen begonnen – denn Angebote zur Personalgewinnung gibt es viele. Die Frage ist nur oft: Funktioniert das wirklich?
Wie Samson Cera alle Stellen besetzte
Ihr wollt Euer Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber präsentieren, wisst aber nicht genau, wie Ihr authentisch rüberkommt? Mit der richtigen Vorbereitung ist das leichter, als Ihr vielleicht denkt!
Videodreh mit HENKEL + ROTH – so gelingt Euer Arbeitgebervideo!
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Mehr als nur der Lebenslauf: Warum es sich oft lohnt, Bewerber ganzheitlich zu betrachten!
Ein starker Außenauftritt ist heutzutage unerlässlich, um sich im Wettbewerb zu behaupten und die besten Talente zu gewinnen. Wir wissen, wie wichtig es ist, die Stärken und den einzigartigen Charakter Eures Unternehmens zu präsentieren. Professionelle Fotos und Videos spielen dabei eine entscheidende Rolle.
Zeit gewinnen durch smarte Auslagerung: So entlasten wir Lekkerland!
Im Recruiting gibt es keine One-Size-Fits-All-Lösungen – deshalb passen wir unsere Leistungen individuell auf die Bedürfnisse und die Unternehmensgröße unserer Kunden an. Ob mittelständisches Handwerker-Team oder großer Konzern, wir haben für jede Herausforderung die passende Herangehensweise.
Euer Unternehmen von seiner besten Seite zeigen: Mit professionellen Fotos und Videos
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Geteiltes Wissen ist doppeltes Wissen – ein Hoch auf produktive Meetingkultur!
Wir bei Intent Brands bringen frischen Wind ins Thema Recruiting – und das bedeutet, dass wir jede Woche alles daran setzen, unsere Strategien zu optimieren! Statt steifer Meetings, in denen die Hälfte der Teilnehmer nichts beizutragen hat, nutzen wir unserer Meetings immer ein bisschen produktiver!